Une autre attestation remise! Cette fois, à Lewis Beauséjour qui a complété son stage à L’Entre-Jeux de Joliette.
Une autre attestation remise! Cette fois, à Lewis Beauséjour qui a complété son stage à L’Entre-Jeux de Joliette.
Une autre attestation remise! Cette fois, à Lewis Beauséjour qui a complété son stage à L’Entre-Jeux de Joliette.
Optez pour le talent : devenez un employeur inclusif, élargissez vos sources de recrutement et tirez parti de ce bassin de talent important.
Nous sommes fiers d’annoncer que le projet pilote a remis ses premiers certificats et autocollants «Entreprises inclusives» aux entreprises participant à notre projet.
Voici, en images, les 25 ans de la Semaine québécoise des personnes handicapées. On peut voir l’évolution du graphisme…
Bravo L’Office des personnes handicapées du Québec pour tous les gains obtenus au fil des ans…
Mme Jasmine Minda Savard Mazur reçoit sa première attestation pour un stage complété chez Délices de Lourdes
Jeunes au boulot remet ses premiers certificats et ses premières attestations à des entreprises et des jeunes qui ont une différence!
Le Service Spécialisé de Main-d’œuvre Essor II, qui coordonne le projet pilote «Entreprises inclusives : Jeunes au boulot», lauréat de l’Excelsior dans la catégorie «Entreprise communautaire et d’économie sociale».
DEVENEZ UN EMPLOYEUR INCLUSIF. JEUNES AU BOULOT VOUS ACCOMPAGNE DANS VOS DÉMARCHES! Optez pour le talent : https://optezpourletalent.ca
C’est un deuxième certificat « Entreprises inclusives » qui est remis officiellement! Bravo à tous ceux qui ont participé à la réussite de ce stage!
Témoignages. Comment éviter des irritants quotidiens aux personnes en situation de handicap et sourdes? En évitant d’être « gossant ».(Vidéo qui provient de https://www.rad.ca)