Les handicaps redéfinis
DEVENEZ UN EMPLOYEUR INCLUSIF. JEUNES AU BOULOT VOUS ACCOMPAGNE DANS VOS DÉMARCHES! Optez pour le talent : https://optezpourletalent.ca
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Et voilà! Remise de la première attestation de stage et du premier certificat « Entreprises inclusives »!
Bravo à tous ceux qui ont participé à la réussite de ces stages!
Ça bouge à Jeunes au boulot! Deux ajout sur le site Web. Une section NOS PARTENAIRE et une section OFFRES D’EMPLOI! Allez voir!
Ariane Chailler, stagiaire du projet Jeunes au boulot, a été accueillie par l’équipe de la bibliothèque Christian-Roy dont la bibliothécaire et répondante pour le projet est Marjolaine Bertrand. Ariane nous parle de ses fonctions à la bibliothèque et Marjolaine nous explique tout le cheminement qu’Ariane a fait depuis le début de son stage.
Lewis, Anne-Marie, Roxanne nous parlent de leur expérience à L’Entre-Jeux de Joliette, partenaire du projet Entreprises inclusives : Jeunes au boulot.
Service Spécialisé de Main-d’oeuvre Essor II et Le Papetier Le Libraire – Hamster + : gagnants du prix Différent et compétent Les Excelsiors 2021
Jasmine : stagiaire de Jeunes au boulot chez Délices de Lourdes
Une vidéo produite par le projet « Optez pour le talent » – Pour une main-d’œuvre canadienne inclusive est un projet national qui propose une campagne de sensibilisation pancanadienne visant à bâtir la confiance des employeurs qui cherchent à embaucher des personnes en situation de handicap. La campagne de sensibilisation vise à sensibiliser davantage les employeurs aux talents que les personnes en situation de handicap peuvent apporter à l’effectif.
Nous sommes fier d’accueillir le club de Golf Le Portage dans notre famille!
On nous explique pourquoi Plastiques GPR est une entreprise inclusive qui laisse place aux personnes ayant une différence.